一番は、採用担当者の熱意です。
面接のとき、「一緒にビジョン・コンサルティングをより良い会社にしていきたい」という思いが伝わりました。私自身自らが当事者として、物事を決断し変革していくことに強いモチベーションを持っており、ビジョン・コンサルティングでそれが実現できると思いました。
また、私のバックグランドとビジョン・コンサルティングのこれまでの強みが、良い意味でギャップがありました。そのため、私が入社することで、ビジョン・コンサルティングの新たな可能性と幅を広げられるビジョンを描けたため、入社を決意しました。

戦略コンサルタントとして、大手グローバル企業の、新規事業創出・中計策定のご支援や、業務コンサルタントとして、大手機器メーカー様のDX推進のご支援等、お客様の課題に応じて、幅広いコンサルティングを実施しています。
定型的なソリューションの提供ではなく、お客様の課題を見極め、どのようなプロジェクト設計をすべきか0→1で考え、実行しています。
また、執行役員代理として、海外案件やプライム案件の開拓・提案営業や、社内コンサルタントの基礎力向上のため、社内研修の資料作成・講師を担当しています。
常に、自分の幅を定めずにチャレンジする姿勢で、日々業務に取り組んでいます。

上述の通り、チャレンジを歓迎されるのがビジョン・コンサルティングです。
やらされ仕事ではなく「存分に自分の力を試し、チャレンジしたい」という方に、まさにぴったりの環境がビジョン・コンサルティングにはあります。
まだまだ成長途中の会社です。一緒にビジョン・コンサルティングをより良く、大きくしていける仲間の参画を心からお待ちしています！